Palangka Raya – Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Kalimantan Tengah menyelenggarakan pembukaan Pelatihan Kepemimpinan Pengawas (PKP) Angkatan I Tahun 2025 yang diikuti oleh pejabat pengawas dari lingkungan Pemerintah Provinsi dan Kabupaten se-Kalimantan Tengah. Kegiatan ini berlangsung secara daring melalui Zoom Meeting, Senin (11/8/2025).
Pembukaan pelatihan secara resmi dilakukan oleh Staf Ahli Gubernur Kalimantan Tengah Bidang Kemasyarakatan dan Sumber Daya Manusia (SDM) Hamka, yang dalam sambutannya menyampaikan pentingnya peran kepemimpinan di tingkat pengawas sebagai ujung tombak pelaksanaan program dan kebijakan pemerintah.
Ia menegaskan bahwa pejabat pengawas harus memiliki kemampuan manajerial yang mumpuni, mampu memimpin secara efektif, inovatif, serta berorientasi pada hasil, sehingga pelayanan publik dapat berjalan cepat, tepat, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.
“Pejabat pengawas adalah ujung tombak pelaksanaan kebijakan dan program di lapangan. Untuk itu, kemampuan memimpin, berpikir strategis, serta membangun inovasi adalah hal yang mutlak dimiliki. Hanya dengan pemimpin yang kuat, pelayanan publik dapat berjalan cepat, tepat, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat,” ujarnya.
Sebelumnya, Kepala BPSDM Provinsi Kalimantan Tengah, Nunu Andriani dalam laporannya menjelaskan bahwa pelatihan ini diikuti oleh 44 orang peserta yang berasal dari sejumlah perangkat daerah di lingkungan Pemerintah Provinsi maupun Kabupaten se-Kalimantan Tengah.
“Pelatihan ini bertujuan untuk mengembangkan kompetensi kepemimpinan, meningkatkan kemampuan mengelola sumber daya secara optimal, serta memperkuat penerapan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK,” jelasnya..
Lebih lanjut, Nunu Andriani menambahkan bahwa pelatihan ini diharapkan dapat menghasilkan pemimpin pengawas yang adaptif terhadap perkembangan zaman, mampu membangun kolaborasi lintas sektor, dan berkontribusi langsung terhadap terwujudnya tata kelola pemerintahan yang efektif dan akuntabel di Provinsi Kalimantan Tengah.
“PKP ini dirancang untuk mengembangkan kompetensi kepemimpinan, mengasah kemampuan mengelola sumber daya secara optimal, serta memperkuat penerapan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK. Kami berharap peserta mampu menghasilkan terobosan dan inovasi yang membawa manfaat nyata bagi organisasi dan masyarakat,” pungkasnya.
